M&Aお役立ちコラム

「後継者がいない」「経営者の高齢化で先行きが見えない」「地域医療を守り続けたいが、一人では限界がある」——。このような悩みを抱えながら、病院やクリニックを経営している方は少なくありません。 医師・理事長としての使命感は強くても、事業承継の問...

後継者が見つからない、現場を引き継げる人材が育っていない、体力的にそろそろ限界が近づいている——建設業を長年経営してきた経営者であれば、こうした悩みを一度は抱いたことがあるはずです。 特に近年、建設業界では人手不足・高齢化・技術者の確保難が...

「このまま薬局を続けていけるだろうか」——薬価改定や調剤報酬の引き下げが続くなかで、こうした不安を抱える調剤薬局の経営者は少なくありません。後継者が見つからない、薬剤師の採用が年々難しくなっている、競合のドラッグストアチェーンが近くに出店...

「店を続けたいが、体力的にも経営的にも限界が近い」「後継者がおらず、このまま廃業するしかないのか」——飲食業界のオーナー経営者から、こうした声をよく耳にします。長年かけて育て上げたお店を、ただ閉じるだけで終わらせたくないと考えるのは当然の...

不動産を保有する会社を売りたい、あるいは後継者がいないまま廃業を考えている——そうした状況で「不動産M&A」という言葉を耳にした経営者は少なくないでしょう。しかし、「M&Aと不動産売買はどう違うのか」「どんな税金がかかるのか」「自社に合...